Als Vestigingsmanager ben jij het gezicht van BMN in jouw regio. Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen van jouw vestiging en het creëren van een omgeving waarin je team kan groeien en excelleren. Je stelt een helder verkoopplan op en werkt actief aan de ontwikkeling van jouw vestiging, waarbij je altijd zoekt naar manieren om processen te verbeteren en nieuwe kansen te creëren.

Wat BMN uniek maakt

De vrijheid die we jou bieden om te ondernemen met je team. We vertrouwen erop dat jij de koers van je vestiging bepaalt, maar met de steun van een hecht team en een organisatie die altijd achter je staat. Samen zorgen we ervoor dat onze klanten de beste service krijgen en onze vestiging succesvol is.

Verantwoordelijkheden

• Motiveren en ontwikkelen van je team op een enthousiaste en mensgerichte manier.
• Zorgen dat medewerkers met plezier naar hun werk komen en hun volledige potentieel benutten.
• Onderhouden van bestaande klantrelaties en zorgen dat klanten zich gewaardeerd voelen.
• Vervullen van huidige wensen van klanten en kijken naar toekomstige projecten en kansen.
• Continu zoeken naar verbeteringen in processen, klantrelaties en teamdynamiek.
• Duidelijk uitdragen van de visie voor de vestiging en implementeren van de juiste strategieën.
• Verantwoordelijk voor commerciële groei, efficiëntie en veiligheid binnen de vestiging.

Wat We Bieden

• Salaris op basis van kennis en ervaring, conform de Hibin cao.
• Auto van de zaak (met ruime keuze), plus een telefoon en laptop van BMN.
• 37 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 12 atv-dagen bij een fulltime dienstverband.
• 8% vakantiegeld, jaarlijks of maandelijks uit te laten keren.
• Goed geregelde pensioenvoorziening.
• Medewerkerskorting op bouwmaterialen.
• Toegang tot opleidingen en trainingen via onze eigen BMN Academie.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met ervaring in de bouwsector.
• Kennis van bouwmaterialen is een pré, maar niet verplicht; wij leren je de kennis bij.
• Natuurlijke leider met het vermogen om een team te coachen, inspireren en richting te geven.
• Teamspeler met focus op verbinding, vertrouwen en gezamenlijk resultaat.
• Uitstekend in staat om overzicht te bewaren en processen aan te sturen.
• Commercieel en organisatorisch sterk; stuurt op resultaat en klanttevredenheid.

Word jij onze nieuwe Vestigingsmanager? Wil jij deel uitmaken van een enthousiast team en samen met ons bouwen aan de toekomst van de bouwsector? Solliciteer direct en ontdek wat we voor elkaar kunnen betekenen! Deze vacature is bedoeld voor enthousiaste personen die rechtstreeks solliciteren. Ons recruitmentteam kijkt uit naar je sollicitatie en staat klaar om eventuele vragen te beantwoorden. Acquisitie stellen wij niet op prijs.