Zet jouw eerste stap in leiderschap binnen een modern geboortecentrum. Als Teamhoofd Geboortezorg geef je richting aan de dagelijkse praktijk en help je medewerkers het beste uit zichzelf te halen.

Waarom kiezen voor deze baan?

Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen als leidinggevende, dicht bij de dagelijkse zorgpraktijk. Je bent zichtbaar op de werkvloer en hebt direct contact met je team. Je zorgt voor structuur, een goede samenwerking en een prettige werksfeer. Je werkt binnen een multidisciplinair geboortecentrum waar moeder en kind centraal staan. Je werkt samen met ervaren collega-teamhoofden die je ondersteunen in je ontwikkeling.

Wat ga je doen als Teamhoofd Geboortezorg?

Binnen het St. Antonius Geboortecentrum ben jij als teamhoofd verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team Obstetrie (circa 40 fte). Je bent zichtbaar op de werkvloer, kent je medewerkers en bent hun eerste aanspreekpunt. Met jouw aanwezigheid, overzicht en betrokkenheid zorg je dat de dagelijkse praktijk goed verloopt.

Je start de dag samen met het team en houdt zicht op wat er speelt. Je signaleert knelpunten, maakt afspraken en zorgt dat medewerkers hun werk goed kunnen doen. Ook draag je bij aan de personele bezetting en roostering en ondersteun je medewerkers bij veranderingen op de afdeling.

Je bouwt mee aan een veilige en prettige werkomgeving waarin collega's elkaar helpen, aanspreken en samenwerken. Daarbij werk je nauw samen met collega-teamhoofden en andere disciplines binnen het geboortecentrum zodat de zorg voor moeder en kind goed op elkaar is afgestemd.

Dit is een mooie eerste stap in leiderschap: je leert het vak van leidinggeven in de praktijk en krijgt de ruimte om daarin te groeien.

Jouw toekomstige werkplek

Je werkt in het St. Antonius Geboortecentrum in Utrecht. Een modern en groeiend geboortecentrum waar gezinsgerichte zorg centraal staat. Met 37 verlossuites, 20 neonatologiesuites en een triage-unit bieden we zorg aan gezinnen in verschillende fases rondom de geboorte. Binnen de afdeling Obstetrie werkt een multidisciplinair team van ongeveer 220 professionals. Verloskundigen, verpleegkundigen, artsen en andere zorgprofessionals werken dagelijks samen aan een goede start voor moeder en kind. Samen met je collega-teamhoofd, het afdelingshoofd en twee medische afdelingshoofden vorm je het management team van de afdeling en zijn jullie verantwoordelijk voor een gezonde bedrijfsvoering en prettig werk- en leerklimaat.

Dit bieden we jou

Salaris tot maximaal € 5.395,- bruto p/m (FWG-schaal 55 Cao Ziekenhuizen) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Jaarcontract voor 28-36 uur per week, met zicht op een vast dienstverband. Een 13e maand, een aantrekkelijke pensioenregeling én een urenbudget om in te zetten voor een goede werk-privébalans. Fiscale voordelen en kortingen op o.a. fiets, sport, elektronica en culturele uitjes. Opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden voor verdieping van je (vak)kennis. Deelname aan (sportieve) activiteiten en workshops.

Jouw talenten

Je krijgt energie van de dagelijkse praktijk, houdt van contact met mensen en weet ook op drukke momenten het overzicht te bewaren. Je bent toegankelijk, communiceert duidelijk en durft medewerkers aan te spreken wanneer dat nodig is. Van het optimaliseren van de processen op de werkvloer, samen met het team, krijg jij energie. Je hoeft nog geen ervaren leidinggevende te zijn: we vinden het vooral belangrijk dat je de ambitie hebt om deze stap te zetten en wilt leren.

Daarnaast heb je:

• affiniteit met obstetrie en geboortezorg;
• goede communicatieve vaardigheden en een open houding;
• het vermogen om overzicht te houden in een dynamische werkomgeving;
• bij voorkeur ervaring in een zorgomgeving;
• bij voorkeur enige ervaring met het nemen van verantwoordelijkheid en begeleiden van collega’s, bij voorbeeld als senior, coördinator of aandachtsvelder.

Je werkdagen zijn bij voorkeur dinsdag, woensdag en donderdag.

Werken bij het St. Antonius - met gezonde ambitie

Bij het St. Antonius werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek hand in hand gaan. Dankzij onze grootte maken we echte impact, maar blijven we wendbaar én persoonlijk.

Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. Daarnaast zijn we één van de koplopers in Nederland op het gebied van waardegedreven zorg. Dat betekent dat we niet alleen kijken naar wat medisch mogelijk is, maar vooral naar wat écht het verschil maakt voor de individuele patiënt. Door de belangrijkste uitkomsten structureel te meten en samen te leren, ook met de andere Santeon-ziekenhuizen, maken we de zorg elke dag een stukje beter. Bij ons maakt iedere medewerker, ook jij, het verschil voor de patiënt.

Klaar voor jouw volgende stap?

Wil jij de stap zetten richting een leidinggevende functie en tegelijk bijdragen aan goede geboortezorg? Dan maken we graag kennis met je!

Solliciteer voor 12 september a.s. via de solliciteerbutton en vertel ons waarom jij deze stap wilt zetten. Je hoort z.s.m. of je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel of app dan met Sharon Heikoop, Teamhoofd Geboortezorg, T 06-29677626. Zij beantwoordt graag al je vragen.