Als Medior Electrical Engineer maak je een verschil in de wereld door je kennis en vaardigheden toe te passen. Je werkt aan interessante uitdagingen binnen de elektrotechniek en zorgt voor geïntegreerde installatieontwerpen die aansluiten bij de ambities van de klant.

De Rol

In deze functie werk je samen met collega's in multidisciplinaire teams en draag je bij aan geïntegreerde projecten die vaak op maat gemaakte oplossingen vereisen. Je beheert soms ook één of meerdere junior installatie technici.

Verantwoordelijkheden

• Identificeren van de scope en het doel van een ontwerp.
• Modelleren van eenduidige diagrammen van de elektrische installatie en coördineren met andere disciplines voor initiële ruimte reserveringen.
• Opstellen van projectdocumentatie en waarborgen van de kwaliteit van de informatievoorziening voor aannemers en regelgevende instanties.
• Schrijven van technische specificaties en rapporten.
• Beoordelen van prekwalificaties van aannemers en opstellen van samenvattende evaluaties voor aanbestedingsbeoordelingen.
• Assisteren van de Projectmanager bij het voorbereiden/beoordelen van projectkosten en risicoanalyses.
• Bijdragen aan grote geïntegreerde aanbestedingen en het schrijven van offertes.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding in de richting van elektrotechniek, gebouwgebonden installaties, energietechnologie of HIT-E.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Kennis en ervaring met geïntegreerde projecten (Revit & BIM).
• Goede communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels.
• Interesse in digitalisering en innovatieve ideeën is een pluspunt.

Wat Wij Bieden

• Een competitief basissalaris met jaarlijkse verhogingen.
• Aantrekkelijk compensatiepakket met een sterke pensioenregeling, een persoonlijk budget en jaarlijkse winstuitkering.
• 28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen.
• Flexibele werkuren en een hybride werkmodel met een thuiswerkvergoeding.
• Een breed scala aan trainings- en ontwikkelingsprogramma's.
• Reiskostenvergoeding en een NS Business Card.
• Een informele en inclusieve cultuur met sociale en sportieve activiteiten.

Ben je onze nieuwe collega? We kijken ernaar uit je te ontmoeten! Klik op de sollicitatieknop en upload je cv en motivatiebrief. Na ontvangst van je aanvraag nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Het sollicitatieproces bestaat uit twee interviews en mogelijk een assessment. Als we allemaal enthousiast zijn, ontvang je een aanbod van ons en verwelkomen we je graag aan boord.

Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Devika Jagmohan, Corporate Recruiter Buildings NL, via devika.jagmohan@haskoning.com of Christian de Visser, Recruiter Industry & Buildings, via christian.de.visser@haskoning.com.