In de rol van medewerker verzuimadministratie speel je een cruciale rol binnen de verzuimafdeling Health@work. In hoofdlijnen scan je de verzuimdossiers rondom cruciale momenten in het begeleidingstraject om te controleren of alles compleet is. Vervolgens stem je af met de dossierverantwoordelijke om je bevindingen en advies te delen. Kennis van verzuim is op de eerste dag nog geen harde eis; door onze uitgebreide onboarding en on-the-job begeleiding leer je snel alle fijne kneepjes van het vak. Als medewerker verzuimadministratie geef je onder andere direct ondersteuning aan de afdeling door:

• Het verwerken van alle ingekomen post en digitale stukken;
• Het afhandelen en administratief verwerken van bezwaren en facturen;
• Het maken en uploaden van scans om verzuimdossiers compleet te maken;
• Het bewaken van overzicht en nauwkeurigheid in de afdelingsadministratie;
• Het opstellen van de planning voor de POB en Bedrijfsartsen.

Als medewerker verzuimadministratie kom je te werken in het kwaliteitsteam op de afdeling Health@work, onder leiding van je manager Valerie. De thuisbasis is ons hoofdkantoor in Diemen. Dinsdag is de vaste gezamenlijke samenwerkdag op kantoor, waar je samen met je collega's afstemt, spart en bouwt aan de kwaliteit van de dienstverlening. Dit zorgt voor een hechte en ondersteunende werksfeer waarin je je snel thuis zult voelen.

Bij Randstad Groep Nederland stap je binnen bij de wereldwijde marktleider in HR-dienstverlening. Wij geloven in de kracht van talent en zijn de onmisbare partner for talent: we begeleiden professionals in elke fase van hun carrière. Onze cultuur is ondernemend en energiek; we dagen je uit om eigenaarschap te tonen en kansen te verzilveren. We combineren professionaliteit met een sterke focus op persoonlijke groei.

Wil jij impact maken en groeien binnen een organisatie waar mens en resultaat altijd samenkomen? Dan maken we heel graag kennis met je. Solliciteer direct en wie weet spreken we elkaar snel om jouw toekomst bij Randstad te bespreken. Toch nog een vraag voordat je op verzenden klikt? Geen probleem. Onze Talent Acquisition Specialist helpt je graag verder. De contactgegevens vind je onder de vacaturetekst.

Solliciteren is zo gedaan!! Vul je gegevens in en upload je CV. Onze collega’s van talent acquisition ontvangen jouw sollicitatie en nemen binnen twee werkdagen contact met je op.

Je eerste kennismakingsgesprek is telefonisch met onze talent acquisition specialist. We zijn benieuwd naar wie je bent en wat jouw talenten zijn.

Zijn we beiden enthousiast? Dan vragen we je om een talentscan of assessment in te vullen ter voorbereiding op je tweede gesprek.

Je tweede gesprek is met je toekomstige manager. Jullie bespreken de talentscan en kijken samen of de functie en jij goed bij elkaar passen.

Is er vanuit beide kanten een goede match? Dan krijg je van ons een mooi aanbod en ontvangen we jou graag als onze nieuwe collega!