Vanuit het Groene Hart in Zuid-Holland zorgen wij bij Oasen dag en nacht voor onberispelijk drinkwater uit de kraan. Jaarlijks zuiveren en transporteren wij zo'n 48 miljard liter drinkwater voor 800.000 mensen en 3.400 bedrijven in 21 gemeenten. Iedereen in onze organisatie geeft vorm aan het beste drinkwater voor de regio. Middels innovatie en technologieën streven wij ernaar dat ons drinkwater zo duurzaam mogelijk wordt geproduceerd. Oasen staat op het punt van grote veranderingen en die mag en kan jij mede vormgeven. Onze bescheiden omvang maakt dat jij juist veel impact kan maken.

Wil je jezelf verder ontwikkelen? Dit faciliteren wij graag! Bij Oasen krijg je alle kans om te groeien op de manier die bij jou past. Ook is er aandacht voor jouw vitaliteit en is een goede werk-privébalans voor ons vanzelfsprekend. Binnen ons bedrijf zijn de lijnen kort en de cultuur is open en informeel met betrokken collega’s die trots zijn op wat we doen: het leveren van schoon en kwalitatief drinkwater.

Je bent analytisch sterk en weet ook in complexe situaties het overzicht te bewaren. Je staat stevig in je schoenen, schakelt gemakkelijk tussen verschillende interne en externe stakeholders en werkt nauwkeurig. Dankzij jouw proactieve houding en technische inzicht weet je de juiste afwegingen te maken en draag je bij aan een veilige en betrouwbare drinkwatervoorziening.

Verder neem je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Watermanagement, Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbare technische opleiding;
• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Affiniteit met techniek, processen en operationele werkzaamheden;
• Bij voorkeur ervaring binnen een productie-, procesmatige of technische omgeving;
• Ervaring met monitoring, storingsanalyse of operationele coördinatie is een pre;
• Flexibiliteit in werktijden en de bereidheid om deel te nemen aan wachtdiensten;
• Rijbewijs B.

• Een functie voor 36 tot 40 uur per week;
• Een salaris tussen €3.773,- en €5.228,- (op basis van 40 uur) in schaal Schaal 9 van de cao Waterbedrijven;
• Bovenop jouw salaris ontvang je iedere maand een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget (FAB) van 15,49% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering). In deze schaal is dit minimaal €584,44 en maximaal €810,- Je kunt hier o.a. extra vakantiedagen mee kopen, het iedere maand laten uitkeren of sparen;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, flexibele werktijden, thuiswerkmogelijkheden en een goede pensioenregeling. Lees hier meer over de arbeidsvoorwaarden.

Bij Oasen streven we naar een diverse en inclusieve werkplek en geloven we dat iedereen een waardevolle bijdrage kan leveren. Je krijgt bij ons dan ook alle ruimte om te zijn wie je bent.

Ben jij de Medewerker Drinkwatervoorziening die we zoeken? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten om bij te dragen aan onberispelijk drinkwater? Solliciteer direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure.

Wil je meer weten over deze functie en het werken bij Oasen? Neem dan contact op met Kees Zijderveld, 06 46 81 39 63, Teammanager. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Martine Bol, Recruiter, 06 43 42 27 17 of recruitment@oasen.nl.

Contactgegevens zijn bedoeld voor kandidaten die interesse hebben in Oasen, niet voor acquisitie en andere commerciële doeleinden.