Als markteconoom in het team Market Design ben jij medeverantwoordelijk voor het ontwerp van een toekomstig capaciteitsmechanisme, zodat Nederland kan blijven rekenen op een betrouwbare elektriciteitsvoorziening. De Nederlandse overheid heeft zich voorgenomen om een capaciteitsmechanisme te introduceren om de voorzieningszekerheid te waarborgen. TenneT krijgt hierbij nieuwe taken om dit mechanisme te ontwerpen, in te richten en uit te voeren. Dit roept fundamentele vragen op: welke marktprikkels zijn nodig om investeringen in flexibiliteit, opslag, vraagsturing en productiecapaciteit mogelijk te maken? En hoe richt je markten zo in dat ze betrouwbaar, efficiënt en toekomstbestendig zijn? In deze rol draag je bij aan het beantwoorden van deze vraagstukken en werk je mee aan de ontwikkeling van de toekomstige elektriciteitsmarkt.

Over het Bedrijf

TenneT houdt Nederland aan. We vervoeren 24/7 elektriciteit over het hoogspanningsnet, sluiten klanten aan en maken de energietransitie mogelijk door het net uit te breiden en slimmer te gebruiken. Samen met partners werken we aan een betrouwbaar, betaalbaar en weerbaar energiesysteem.

De Rol

Je werkt binnen de business unit ‘Design’, in het Market Design team. Dit team is verantwoordelijk voor het ontwerpen van alle benodigde methodologieën en processen voor een Nederlands capaciteitsmechanisme. Vanuit jouw markteconomische kennis draag je bij aan deze vraagstukken. Je analyseert complexe economische vraagstukken, ontwikkelt beleidsopties en werkt samen met collega's, ministeries, toezichthouders, marktpartijen en internationale stakeholders.

Vereisten

• Een afgeronde masteropleiding in Economie, Econometrie, Public Policy, Regulering, Industrial Organization of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 5 jaar werkervaring in marktontwerp, regulering en beleidsvraagstukken of investeringsbeslissingen.
• Sterke analytische vaardigheden en een goed ontwikkeld economisch denkkader in een maatschappelijke context.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende perspectieven samen te brengen.

Wat Wij Bieden

• Een vast contract met twee maanden proeftijd, op basis van 32 - 40 uur per week.
• Een salaris in schaal 9 (afhankelijk van je ervaring) met 8% vakantiegeld en 6% eindejaarsuitkering.
• 43 verlofdagen per jaar.
• Hybride werken wanneer mogelijk, inclusief een reiskosten-, internet- en thuiswerkvergoeding.
• Ondersteuning voor jouw vitaliteit, met een bijdrage voor een sportabonnement en zorgverzekering.
• Ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy.

Sollicitatieproces

Solliciteren kan uitsluitend via het sollicitatieformulier. E-mails met cv kunnen wij niet in behandeling nemen. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Miguel Ortiz via miguel.ortiz@tennet.eu.