In deze rol ben je een essentiële schakel in ons laboratoriumteam in Heerlen, vooral tijdens de drukke herfst- en winterperiode. Je werkt nauw samen met klinisch chemisch hematologisch analisten en voert verschillende ondersteunende taken uit om de diagnostiek snel en zorgvuldig te blijven uitvoeren.

Jouw taken

• Ontvangst van materialen op het laboratorium
• Uitvoeren van COVID/Influenza diagnostiek
• Laden van bloedkweken in de apparatuur
• Ondersteunen bij het onderhoud van apparatuur
• Administratieve taken

We zoeken meerdere collega's voor de periode van november 2026 tot en met april 2027, met de mogelijkheid tot verlenging.

Wie ben jij?

• Bij voorkeur heb je een laboratorium achtergrond (MLO/HLO/WO Biomedisch) of ben je bezig met/in het bezit van een verzorgende, verpleegkundige, medische of paramedische opleiding. Als je niet aan deze vereisten voldoet, maar wel een mbo werk- en denkniveau hebt, nodigen we je ook uit om te reageren.
• Je kunt steriel en nauwkeurig werken.
• Je bent bereid om in de avond te werken op onze locatie in Heerlen (en indien nodig in Sittard).
• Je bent minimaal voor 2 diensten per week beschikbaar.

Wat bieden wij?

• Een tijdelijk dienstverband op basis van een contract met een overeengekomen minimumaantal jaaruren.
• De arbeidsduur bedraagt minimaal 200 uur gedurende deze periode van 6 maanden.
• Salaris conform functiegroep FWG 25, tussen € 16,86 en € 21,68 bruto per uur, afhankelijk van ervaring en inschaling. Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en bouw je vakantie-uren op volgens de geldende regeling.
• Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Ziekenhuizen.
• Werkdagen zijn 7 dagen per week op beide locaties (Heerlen en incidenteel Sittard-Geleen), met werktijden van 16:30 – 23:00 uur doordeweeks en 14:30 – 23:00 uur in het weekend.

Extra voordelen

• Reiskostenvergoeding en deelname aan het pensioenfonds PFZW.
• Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
• Voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
• Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.

‘Met een verfrissende blik en aandacht voor anderen staan wij samen voor de beste zorg’

Meer weten?

Neem contact op met Richard Vrijhoeven (teamleider, 06-12502229) of Paul Adriaens (teamleider, 06-10258883) voor meer informatie of vragen. Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorrangskandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang op interne en externe kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.