Als klinisch kraamverzorgende op onze afdeling Neonatologie en Kindergeneeskunde ben jij er voor de allerkleinsten en hun ouders. Je verzorgt kraamvrouwen na ontslag van Verloskunde, biedt dagelijkse zorg aan pasgeborenen en bent een troostende aanwezigheid tijdens medische handelingen.

De Rol

Samen met kinderverpleegkundigen begeleid je ouders en ondersteun je bij (acute) opnames en de zorg voor prematuren. Vanuit onze Family Centered/Integrated Care visie lever je zorg op maat die het gezin helpt bij een goed herstel. Bij ons krijg je een inwerkplan dat helemaal op jou is afgestemd, volop kansen om je bij te scholen en de mogelijkheid om actief mee te denken in werkgroepen.

Over het Bedrijf

Je komt te werken in het Diakonessenhuis in Utrecht, een modern en kleinschalig stadsziekenhuis met een diverse en dynamische zorgverlening. Je maakt deel uit van een hecht team op de afdeling Neonatologie / Kindergeneeskunde, waar we zorg bieden aan neonaten, kinderen en hun gezinnen.

Je werkt samen met onder andere kinderverpleegkundigen, kinderartsen, arts-assistenten en medisch pedagogisch zorgverleners. De afdelingen Neonatologie, Pediatrie en Kinderdagbehandeling bieden een gevarieerde en uitdagende werkplek met diverse medische en sociale casuïstiek.

De werktijden zijn wisselend volgens een dienstrooster en we werken met zelfroostering, zodat we rekening kunnen houden met jouw werk- en privéleven. In ons team vinden we het belangrijk om met elkaar een fijne werksfeer te creëren en goede samenwerking, waarbij we belangrijke momenten samen vieren. Met de komst van het nieuwe Vrouw-Kind Centrum biedt ons ziekenhuis volop kansen om je verder te ontwikkelen en actief bij te dragen aan de verdere integratie van zorg.

Vereisten

• Een mbo-diploma Verzorgende IG (Kraamzorg) en minimaal 3 jaar ervaring.
• Je werkt graag samen en communiceert duidelijk met collega’s én ouders.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je voelt je prettig in een omgeving waar het soms hectisch is en waar kwaliteit en veiligheid voorop staan.
• Flexibele werktijden, waaronder avond- en nachtdiensten, zijn voor jou geen probleem.
• Je staat open voor vernieuwing en denkt graag mee over hoe het beter kan.

Wat We Bieden

• Jaarcontract van 24-32 uur per week (met uitzicht op een vaste aanstelling).
• Een salaris tussen de € 2.750,- tot max € 3.959,- bruto per maand (FWG 40) bij een volledige werkweek.
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- per jaar.
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Een reiskostenvergoeding volgens de cao Ziekenhuizen. Reis je met het ov en woon je minimaal 10 kilometer van het werk? Dan vergoeden we je ov-kosten volledig.
• Een aantrekkelijke fietsregeling om voordelig een nieuwe fiets te kopen.
• Activiteiten en borrels met collega’s, georganiseerd door JongDiak en onze personeelsvereniging.
• Maak gebruik van online yogalessen en jaarlijkse mindfulness training.
• Jezelf blijven ontwikkelen met trainingen via onbeperkte toegang tot GoodHabitz.

Neem gerust contact op met Mariska Jager, Senior teammanager kindergeneeskunde. Stuur een mailtje naar: mjager@diakhuis.nl. We helpen je graag verder met je vragen! Voordat je in dienst komt heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig en vragen we naar twee referenties.