Krijg jij energie van het behouden van overzicht, het signaleren van afwijkingen en het vinden van slimme oplossingen? Als Junior Operator werk je vanuit ons Bedrijfsvoeringscentrum (BVC) in Sint-Michielsgestel. Je ondersteunt bij het op afstand beheren van onze opwek- en distributie-installaties voor onze warmtenetten door heel Nederland. Je start met duidelijk afgebakende taken, werkt onder begeleiding van ervaren Operators en volgt opleidingen om je stap voor stap richting zelfstandige inzetbaarheid te ontwikkelen.

Wat je gaat doen

In deze juniorfunctie voer je operationele werkzaamheden uit die bijdragen aan het veilig en betrouwbaar functioneren van onze installaties. Je houdt je onder andere bezig met:

• Het bedienen van deelprocessen vanuit het BVC of op locatie volgens vaste procedures.
• Het monitoren van kleinere installaties verspreid over Nederland, waarbij je meldingen correct afhandelt en standaardafwijkingen tijdig signaleert en escaleert.
• Het ondersteunen bij het bewaken van grotere opweklocaties zoals Enschede, Eindhoven, het Amergebied en Helmond.
• Het uitvoeren van basisinstructies voor het starten en stoppen van deelprocessen volgens het draaiplan.
• Kort dagelijks overleg met lokale beheerders en ervaren Operators om opvolgacties af te stemmen.
• Het aanmaken van correcte meldingen en acties in het assetmanagementsysteem.
• Het registreren van de aanwezigheid van medewerkers op diverse locaties volgens veiligheidsprocedures.
• Na je inwerktraject volledig meedraaien bij het Meldpunt.

Wat we vragen

Een gedreven Operator met een afgeronde MBO3-opleiding in de richting van AOT, Procestechniek (Vapro B) of bereid om een opleiding te volgen, die ons team fulltime wil komen versterken. Verder ben je:

• Een leergierige starter met ambitie om zich te ontwikkelen die open staat voor feedback;
• Enige affiniteit met of ervaring in de energiesector is een pré;
• Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, in de Nederlandse taal;
• Initiatiefrijk en zelfstartend.

Wat we bieden

Met duurzame relaties kun je samen bouwen aan een duurzame toekomst. Wij geven je daarom graag wat je verdient:

• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een NS Business Card, iPhone en laptop;
• De functie valt in salarisschaal 4 van ons functiehuis en kent een salarisrange van € 3.214 tot € 4.758 bruto fulltime per maand op basis van 33,6 urige werkweek (gemiddeld) in een 5-ploegenrooster;
• Je ontvangt 8% vakantiegeld (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je ontvangt een bonus van maximaal 5% van het jaarsalaris en een eindejaarsuitkering van 4,5%;
• Je hebt recht op 23,5 vakantiedagen per jaar inclusief vitaliteitsverlof. Daarnaast ontvang je 5 bovenwettelijke vakantiedagen (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je kunt het Benefit Budget flexibel inzetten op basis van jouw voorkeuren. Bijvoorbeeld extra verlofrechten kopen of maandelijks een deel van het opgebouwde budget laten uitkeren;
• Voordelen wanneer je een zorgverzekering hebt afgesloten bij Zilveren Kruis Achmea;
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte;
• Blijf fit! Gratis sporten bij EindhovenGym in ons pand of fiscaal vriendelijke verrekening van de kosten van een andere gym.

Daarnaast geven we je alle vertrouwen en mogelijkheden om je te ontwikkelen. Een prachtige kans in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en waar je met ons mee mag bouwen en groeien!