Ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt? Als huishoudelijk medewerker breng je niet alleen glans in huis, maar ook een glimlach op het gezicht van de kinderen, jongeren en cliënten.

Waar ga je werken?

Damwoude

Je komt te werken op locatie Thiedemawei in Damwoude. Hier wonen kinderen en jongeren tot 18 jaar met een verstandelijke beperking, vaak in combinatie met bijkomende problematiek zoals ASS, ADHD, hechtingsproblematiek of lichamelijke beperkingen. Omdat zij niet meer thuis kunnen wonen, krijgen zij hier een veilige en vertrouwde woonomgeving met passende begeleiding en ondersteuning in het dagelijks leven. Jij zorgt ervoor dat de leefruimtes schoon, prettig en op orde zijn, zodat de kinderen en jongeren zich echt thuis kunnen voelen.

Stiens

Je gaat aan de slag binnen gehandicaptenzorg locaties in Stiens: het hoofdgebouw aan de Ieleane en de buitenlocaties Hegebuorren en Venusskulp. Binnen het hoofdgebouw aan de Ieleane werk je samen met verschillende disciplines en collega's op een ruim zorgterrein waar meerdere woonlocaties zijn gevestigd. Op de buitenlocaties Hegebuorren en Venusskulp staat een huiselijke sfeer centraal. Cliënten wonen hier in kleinschalige woningen, waar zij zoveel mogelijk worden gestimuleerd om zelf regie te nemen, samen te koken, dagelijkse activiteiten te ondernemen en zich verder te ontwikkelen. Dankzij de prettige werksfeer en de dynamiek op de locaties is geen dag hetzelfde. Je werkt voornamelijk diensten vanaf de ochtend. Het rooster is uiteraard in overleg te bepalen. Laat ons in je sollicitatie weten of jouw voorkeur uitgaat naar onze locaties in Stiens of Damwoude. We gaan hierover graag met je in gesprek.

Wat ga je doen?

Als huishoudelijk medewerker krijg je de vrijheid om zelfstandig te werken en een belangrijke rol te spelen in het welzijn van de kinderen, jongeren en cliënten. Het is jouw verantwoordelijkheid om hun leefomgeving fris, schoon en opgeruimd te houden, zodat ze zich echt thuis kunnen voelen. Jij zorgt ervoor dat de badkamer weer spik en span is, de woonkamer prettig aanvoelt en iedereen blij is met jouw inzet.

Naast schoonmaaktaken ben je ook bezig met extra taken zoals legionella spoelen, bedden opmaken, was wegbrengen en andere zeer gewaardeerde ondersteunende werkzaamheden. Elke dag is dan ook anders. Je dag bestaat niet alleen uit schoonmaken en ondersteunende werkzaamheden; je maakt ook een praatje, leert elkaar kennen en bouwt een band op.

Wie ben jij?

Tijdens je werk bevind je je in de leef- werkomgeving van kinderen, jongeren en cliënten. Daarom vinden we het belangrijk dat je met respect en oprechte aandacht met hen omgaat. Je werkt zelfstandig, ziet wat er moet gebeuren en neemt initiatief waar nodig. Wat we verder graag in jou herkennen:

• Ervaring in de schoonmaak
• Flexibiliteit om op meerdere locaties te werken
• Affiniteit met de zorg en oprechte interesse in mensen.

Wat krijg je van ons?

We hebben veel aandacht voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Daarom kun je o.a. gebruik maken van de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruime keuze hebt uit diverse online trainingen. Daarnaast ontvang je:

• Een salaris van max. € 2.681,00 bruto per maand o.b.v. 36 uur. De inschaling is afhankelijk van ervaring (FWG 10 conform CAO Gehandicaptenzorg)
• Een vast contract voor 10 tot 15 uur per week
• Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een passende reiskostenvergoeding, reizen met het ov wordt volledig vergoed
• En nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en bedrijfsfitness.

Meer weten?

Ben je enthousiast geworden? Je kunt reageren tot en met donderdag 30 juli 2026. Omdat we persoonlijk contact belangrijk vinden, nemen we snel telefonisch contact met je op over je sollicitatie.

Voor meer informatie of vragen over de functie kun je contact opnemen met Jan Baas, hoofd Facilitaire Services schoonmaak, via telefoonnummer: 06-27321754. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Amber Elberse, corporate recruiter via 06-50196416 of mail naar recruitment@alliade.nl.

Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons geregeld en betaald. Daarnaast is een check in het register van de Inspectie gezondheidszorg en Jeugd onderdeel van de procedure.