We zoeken een enthousiaste horecamedewerker die gastvrijheid en flexibiliteit combineert met een hands-on mentaliteit.

• Heb je ervaring in de horeca, bijvoorbeeld achter de bar.
• Ben je klantvriendelijk en werk je graag met mensen.
• Ben je beschikbaar op vrijdagavond en minimaal één dag in het weekend.
• Heb je een Sociaal Hygiëne-certificaat of ben je bereid dit binnen 3 maanden te behalen.
• Beschik je over eigen vervoer voor locaties die 's avonds minder goed bereikbaar zijn met het openbaar vervoer.
• Bereid om op 6 verschillende locaties te kunnen werken.

De gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar sport, gastvrijheid en gemeenschap samenkomen. Het Sportbedrijf van de gemeente beheert moderne faciliteiten zoals zwembaden, sporthallen en een ijsbaan, en speelt een belangrijke rol in het bevorderen van een gezonde en actieve levensstijl. De locaties zijn goed bereikbaar, en er wordt gezorgd voor een prettige werkomgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen. Tilburg staat bekend om zijn toegankelijke en gastvrije karakter, wat ook terugkomt in de werksfeer binnen het Sportbedrijf.

Bij het Sportbedrijf werk je samen met een hecht en divers team van collega’s die allemaal een passie delen voor gastvrijheid en sport. Gemiddeld werk je met 3 tot 5 collega’s per dienst, en er is altijd een floormanager of teamleider aanwezig om ondersteuning te bieden. De samenwerking is gebaseerd op respect, collegialiteit en een gedeelde ambitie om bezoekers een fijne ervaring te bieden. Daarnaast krijg je de kans om te leren van ervaren collega’s en jezelf verder te ontwikkelen binnen een professionele en ondersteunende omgeving.

Bij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. Wij zijn er voor iedereen die kansen wil pakken in ons land, zijn betrokken en vergeten niet hoe belangrijk werk is om verder te komen. Per jaar helpen we meer dan 10.000 mensen aan het werk en leiden we meer dan 1.000 flexmedewerkers op. Zo vergroten we hun kansen op de arbeidsmarkt. Dit doen wij vanuit meer dan 60 locaties verspreid door het land. We zijn dus groot. En daarom vinden we altijd voor iedereen een kans. Zo werken we voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. We zijn er voor mensen die weten wat ze willen of juist meer hulp nodig hebben. Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken we iedereen even kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’.