Maak kennis met Eurofiber: de levenslijn voor de digitale samenleving. Wij zijn verantwoordelijk voor het creëren van een betrouwbare digitale infrastructuur waarop sectoren zoals zorg, onderwijs en overheid kunnen vertrouwen. Bij Eurofiber stimuleren we interne mobiliteit en talentgroei, zodat medewerkers hun expertise kunnen verdiepen en doorgroeien binnen de organisatie.

Over het bedrijf

Eurofiber is een ambitieuze organisatie die zich richt op het ontwikkelen van een toekomstbestendige digitale infrastructuur. We geloven in de kracht van diversiteit en inclusie, en zijn ervan overtuigd dat verschillende standpunten ons helpen om innovatieve oplossingen te creëren.

De rol

Als Group Manager Network Development Support leid je het Development Support-team en ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid en processen die duurzame groei mogelijk maken. Je werkt nauw samen met andere teams om geïntegreerde resultaten te realiseren en zorgt voor een veilige en efficiënte levering van netwerkdiensten.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen, implementeren en uitvoeren van beleidslijnen, processen en best practices voor Network Development Support.
• Leiden, managen en ontwikkelen van het Network Development Support-team, met een focus op een high-performance cultuur.
• Aansturen van de Network Project Portfolio Roadmap en zorgen voor voldoende netwerkcapaciteit.
• Actief bijdragen aan het Network Development & Operations-plan, in lijn met de technologiestrategie.
• Samenwerken met Product & Solutions, Procurement en andere stakeholders voor optimale resultaten.

Vereisten

• Strategische en hands-on leider met sterke analytische vaardigheden.
• Aantoonbare ervaring in het leiden van teams in netwerk-, telecom- of technologieomgevingen.
• Vermogen om strategie te vertalen naar uitvoering met meetbare resultaten binnen 1–3 jaar.
• Ervaring met complexe projecten en stakeholdermanagement.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om executive leadership te beïnvloeden.
• Kennis van supplier management, operationele processen en netwerkontwikkeling.

Wat wij bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 9.203 en € 10.827, afhankelijk van ervaring.
• 13e maand, bonusregeling en hybride werken.
• 29 vakantiedagen op basis van 40 uur en tegemoetkoming in ziektekosten.
• Een sleutelrol binnen een groeiende organisatie met ruimte voor initiatief en procesverbetering.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Klaar voor je volgende stap? Stuur jouw cv en wij nodigen je uit voor een kennismakingsgesprek.