Word jij onze nieuwe Floormanager in Queens Casino Rijswijk? In deze rol ben je verantwoordelijk voor de taakverdeling binnen het team en coach je casinomedewerkers in hun ontwikkeling.

De Rol

Als Floormanager heb je een afwisselende en uitdagende baan, waarin je de dagelijkse gang van zaken in het casino beheert en zorgt voor een positieve werksfeer.

Verantwoordelijkheden

• Coachen en aansturen van het team van casinomedewerkers.
• Zorgdragen voor een optimale (werk)sfeer in het casino door klantvriendelijk handelen.
• Beheren van administratie en planning.
• Actieve bijdrage leveren op de werkvloer.
• Rapporteren aan de bedrijfsleider.

Vereisten

• MBO werk- en denkniveau.
• Relevante leidinggevende werkervaring in de branche of horeca.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Horeca ervaring is een pré.
• Kennis van Microsoft Office (Word en Excel).
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Stressbestendigheid.
• Representatief voorkomen.
• Onbesproken gedrag; screening is onderdeel van de selectieprocedure.
• Woonachtig in de regio Rijswijk en beschikking over eigen vervoer.
• Bereidheid tot werken in onregelmatige diensten.

Wat We Bieden

• Een prettige werkomgeving in een dynamisch en professioneel bedrijf.
• Een marktconform salaris van € 2.900,- tot € 3.750,- op basis van 40 uur per week.
• Toeslag van 125% op feestdagen.
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
• 24 vakantiedagen en 1 adv-dag op basis van een fulltime dienstverband.
• Werken in een gezellig team met ervaren collega’s.
• Nachttoeslag.
• Vakantiegeld van 8%.
• Vakgerichte trainingen.
• Uitstekende pensioenregeling.

Ons casino is 24/7 geopend, dus we verwachten dat je flexibel inzetbaar bent en meedraait in alle diensten, waarbij we rekening houden met jouw voorkeuren. De diensten zijn als volgt: Dagdienst: 07:00 – 15:00, Avonddienst: 15:00 – 23:00, Nachtdienst: 23:00 – 07:00.

Ben jij dé perfecte kandidaat en lijkt het je leuk om ons team te komen versterken? Grijp je kans, stuur je sollicitatie in en laat het geluk jouw kant op rollen! Een screening is een vast onderdeel van de sollicitatieprocedure. Voor deze functie is een geldige VOG (Verklaring Omtrent het Gedrag) vereist, ook gedurende het dienstverband moet een VOG verkregen kunnen worden. Voor vragen of extra informatie kun je mailen naar personeelszaken@sirwinston.nl.