Cijfers, advies en impact op de leefomgeving van duizenden inwoners: dat is waar deze functie om draait. Als Financieel Adviseur ben je een belangrijke sparringpartner voor budgethouders en teams binnen de afdeling Ruimte. Jij vertaalt financiële inzichten naar helder advies en helpt sturen op kwaliteit, rechtmatigheid en toekomstbestendigheid.

Jouw taken:

• Het uitvoeren van financiële analyses en het opstellen en beschikbaar stellen van financiële overzichten binnen wet- en regelgeving.
• Het voeren van maandelijkse budgetgesprekken met budgethouders over bestedingsruimte, afwijkingen en prognoses.
• Het financieel adviseren van jouw teams bij de P&C-producten zoals begroting, tussentijdse rapportages en jaarrekening en het opleveren van jouw eigen financiële onderdelen.
• Het toetsen van financiële paragrafen bij voorstellen en het helder terugkoppelen van je bevindingen.
• Het analyseren van processen en werkwijzen en het doen van praktische verbetervoorstellen.

Het team:

Het team Financiën is de financiële spil van de organisatie en maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering. Vanuit dit team ondersteunen en adviseren wij collega’s bij financieel beleid, P&C-producten en uiteenlopende financiële vraagstukken. We werken nauw samen, hebben korte lijnen en verdelen het werk op basis van expertise en interesse. Er is volop ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en je rol als adviseur verder te versterken.

Wij vragen:

Je hebt sterke adviesvaardigheden waarbij je rekening houdt met verschillende belangen. Je bent analytisch, klant- en kwaliteitsgericht en behoudt het overzicht. Samenwerking zoek je graag op en met jouw initiatief, kennis en kunde draag je bij aan het beste resultaat. Verder heb je een passende opleiding en werkervaring op hbo-niveau, minimaal 2 tot 3 jaar aantoonbare ervaring als financieel adviseur of in een vergelijkbare financiële functie, bij voorkeur binnen een gemeente of publieke organisatie. Kennis van gemeentefinanciën en het BBV is ook vereist, evenals sterke communicatieve en schriftelijke vaardigheden.

Ons aanbod:

Een functie voor 32 - 36 uur per week. Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je een aanbieding gebaseerd op aanloopschaal 9 of functieschaal 10, met een salaris van maximaal € 5.554,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Ook mag je rekenen op een uitstekend secundair arbeidsvoorwaardenpakket zoals een individueel keuzebudget ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris, filevrij naar ons kantoor in Wognum, een ruime kilometervergoeding, thuiswerkvergoeding, een ruime verlofregeling, en goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Over gemeente Medemblik:

Gemeente Medemblik is volop in beweging en werkt hard aan een gezonde toekomst voor al haar inwoners. Bij deze gemeente, die veel investeert in de toekomst, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen. Met jouw werk zorg jij ervoor dat de inwoners van Medemblik prettig kunnen wonen, werken en recreëren in een mooie en landelijke omgeving. We zijn een actieve en ondernemende landelijke Noord-Hollandse gemeente met 17 kernen en ruim 45.000 inwoners. Gezond wonen, werken en recreëren zijn voor ons belangrijke speerpunten. We werken primair vanuit mogelijkheden en ondersteunen diverse initiatieven van onze inwoners, verenigingen en bedrijven.

Samen met onze inwoners, maatschappelijke partijen, ondernemers, de raad, het college en de Westfriese regiogemeenten werken we enthousiast aan een vitale én leefbare gemeente.

Geïnteresseerd? Klik op Solliciteer direct en stuur ons voor 12 september je cv en motivatiebrief. Voor aanvullende informatie over deze functie kun je contact opnemen met Cindy de Wit via +31650170534. Wordt er niet opgenomen? Spreek een bericht in of laat een Whatsapp bericht achter. Je wordt dan zo snel mogelijk teruggebeld. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij één van onze recruiters Wendy Newson via +31625697151 of Roxanne Wagemaker via +31650164664.