Lucas Onderwijs is een dynamische en betrokken stichting voor bijzonder primair en voortgezet onderwijs. Wij geloven dat ieder kind recht heeft op het best denkbare onderwijs en stimuleren onze scholen om dit te bieden binnen de kaders van onze filosofie 'Vrijheid in verbondenheid'.

De Rol

Als Coördinator Leermiddelen geef je vorm aan een nieuwe bestuursbrede rol binnen Lucas Onderwijs. Je bouwt aan een netwerk leermiddelen voor po en vo en zorgt ervoor dat ontwikkelingen zoals Koers2031, de curriculumherziening, het leermiddelenkeuzeproces en NEON in samenhang worden opgepakt.

Je ondersteunt scholen bij het maken en implementeren van bewuste keuzes rond leermiddelen die passen bij hun onderwijspraktijk. Dit doe je samen met leermiddelenexperts uit de po-clusters en vo-regio’s, die de schakel vormen naar de scholen. Jij brengt structuur, verbinding en voortgang in het netwerk en helpt scholen om leermiddelen te kiezen, ontwikkelen, delen en door te ontwikkelen.

Verantwoordelijkheden

• Het netwerk leermiddelen po/vo opzetten, organiseren en aansturen.
• Nauw samenwerken met leermiddelenexperts uit de po-clusters en vo-regio’s.
• De samenhang bewaken tussen Koers2031, de curriculumherziening, het leermiddelenkeuzeproces en NEON.
• Ontwikkelingen rond NEON en SIVON vertalen naar bruikbare informatie voor het netwerk en de scholen.
• Kennisdeling tussen scholen organiseren en praktijkvoorbeelden zichtbaar maken.
• Signaleren van vragen en behoeften uit de scholen via leermiddelenexperts.
• Afstemming tussen scholen, netwerk en bestuur verzorgen door regelmatig te schakelen met clusterdirecteuren, regiodirecteuren, RMB, koersregisseur en afdelingshoofd OK&I.
• De voortgang bewaken en zorgen voor rapportages en projectevaluaties.

Vereisten

We zoeken een collega die goed kan organiseren, verbinden en koers houden in een complexe omgeving. Je hebt affiniteit met onderwijsontwikkeling, curriculum en leermiddelen. Je vindt het interessant om te werken op het snijvlak van beleid, schoolpraktijk, innovatie en samenwerking.

• HBO+/WO werk- en denkniveau.
• Ervaring met onderwijsontwikkeling, curriculumontwikkeling en liefst ook met leermiddelen in het onderwijs.
• Ervaring in het primair en/of voortgezet onderwijs.
• Vermogen om structuur aan te brengen in een nieuwe opgave.
• Sterk in organiseren, plannen en voortgang bewaken.
• Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
• Goed kunnen schakelen tussen beleid, bestuur, schoolleiding, experts en praktijk.
• Werkt verbindend en weet draagvlak te creëren.
• Omgaan met verscheidenheid in belangen en vraagstukken zonder direct antwoord.
• Affiniteit met curriculumherziening, open leermiddelen, NEON en onderwijskwaliteit.
• Initiatief nemen en zelfstandig werken binnen een bredere team- en netwerkcontext.

Wat Wij Bieden

De loonschaal voor deze functie is schaal 11, max schaal 12 cao po (maximaal €7313 per maand bij een volledige aanstelling van 40 uur per week in schaal 12). De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Lucas Onderwijs biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en volop ruimte voor professionele ontwikkeling. De aanstelling is tijdelijk voor de duur van het project, voor maximaal twee jaar: schooljaren 2026-2027 en 2027-2028. De voorkeur gaat uit naar een interne kandidaat op detacheringsbasis.